各党总支（直属党支部）：
为深入贯彻党的十七大和十七届四中全会、十七届中纪委五次全会精神，为进一步增强广大党员干部廉洁从政的意识和低于腐朽思想侵蚀的能力，规范党员领导干部廉洁从政行为，按照市纪委、市委组织部、市委宣传部《关于在全市党员干部中继续开展“讲党性、重品行、作表率”主题教育活动的通知》（沪纪〔2010〕62号）、市委组织部《关于转发中央组织部<关于认真贯彻实施干部选拔任用工作四项监督制度有关问题的通知>的通知》（沪委组〔2010〕发字37号）和市纪委关于全市学习宣传贯彻《廉政准则》会议的要求，为落实市委、市教卫党委的工作部署，学校党委决定，我校党员干部中开展学习贯彻《廉政准则》、干部选拔任用工作“四项监督制度”以及“讲党性、重品行、作表率”主题教育活动。现将有关事项通知如下：
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以处级以上党员干部为重点对象，以学习贯彻《廉政准则》和“四项监督制度”，加强警示教育、示范教育和岗位廉政教育为主要内容，使党员干部牢固树立科学发展观，结合服务世博工作，加强带头讲党性、重品行、作表率，以更加坚定的信念、更加自觉的行动，锐意进取、开拓创新、扎实工作、克难奋进，积极带领全校师生进一步加强内涵建设、奉贤校区建设和搬迁工作，进一步加强学校党风廉政建设和领导干部作风建设，为确保世博会的成功举办、确保学校各项事业又好又快发展作出贡献
二、活动时间及对象
时间安排：主题教育活动从6月开始，10月底结束。参加对象：学校副处级以上党员领导干部；纪委、党委组织部、宣传部全体党员干部。
三、活动具体安排
（一）学习教育阶段（6月－7月）
1、思想发动。
学校党委在6月召开各党总支（直属支部）书记会议，部署动员主题教育活动，提高党员领导干部对开展学习贯彻《廉政准则》、干部选拔任用工作“四项监督制度”的重要性的认识，结合实际，积极参加主题教育活动。
2、组织学习和专题讨论。
一是组织学习《廉政准则》。学校党委组织《廉政准则》辅导报告，各党总支（直属支部）以专题组织生活会、二级中心组学习、领导干部上党课、参观培训、征文等多种形式认真组织开展学习宣传活动。学校党委将根据上级安排，组织党员干部开展学习《廉政准则》的测试。要通过学习《廉政准则》，引导广大党员干部群众深入了解《廉政准则》的重要意义、主要内容、基本要求，做到领导干部熟知、纪检监察干部精通、广大干部群众知晓。
二是组织学习“四项监督制度”。学校党委中心组要开展专题学习讨论和组织撰写学习体会，并组织党政领导班子成员及组工干部进行“四项监督制度”的学习测试。要通过“四项监督制度”的学习，做到领导干部熟知、组工干部精通、广大干部群众了解。
三是开展警示教育。各党总支（直属支部）要组织党员干部观看《贪欲之害》、《背叛与忏悔》等警示教育片，结合身边发生的事件，开展形式多样的案例教育，组织参观警示教育基地。通过与奉贤检察院开展的“双优工程”建设，以案释纪、以案说法、以案明理，引导党员干部追求高尚的道德情操，切实增强党员干部廉洁自律意识和拒腐防变、抵御风险的能力。
四是开展示范教育。各党总支（直属支部）要结合庆祝“七一”纪念活动和教师节，总结和宣传一批“忠诚、敬业、道德、廉洁”先进典型；为平安办博、勤俭办博、廉洁办博、精彩办博和为立足本职岗位，为学校内涵建设和奉贤新校区建设做出贡献的先进事迹和人物。激发广大党员干部保持奋发进取、忠诚履职、为民务实、清正廉洁的精神状态。
五是开展岗位廉政教育。学校党委重点开展新上岗领导干部廉政谈话教育和廉政承诺签约活动。结合岗位廉政风险预警预防试点工作和学习《廉政准则》和“四项监督制度”工作，进一步探索岗位廉政规范、廉政制度廉政告知教育；结合学校干部第四轮换届，以新上任干部为重点，开展廉政谈话和岗前廉政知识教育等，切实提高廉政教育的有效性。要加强对财务、基建、采购、招生、评审等重点岗位人员的岗位廉洁告知性教育，以及党员教师的党性和先进性教育。继续抓好发现问题后的提醒、诫勉谈话等教育。
通过学习，不断增强领导干部的廉洁自律意识，提高领导干部贯彻执行《廉政准则》和“四项监督制度”的自觉性。从6月至7月，学校安排几次集中学习。党员领导干部要紧紧围绕“忠诚、敬业、道德、廉洁”这一主线，并结合学校实际和存在的突出问题对照学习，确实提高学习的针对性和有效性。
（二）对照整改阶段（8月－10月）
1、对照检查。召开一次专题组织生活会。党员干部对照《廉政准则》中的52个“不准”和有关高校领导干部廉洁从政有关规定等要求，联系实际工作，重点查找部门和个人在廉政自律等方面存在的突出问题，认真征询群众和干部的意见，进一步规范廉洁从政行为。
2、制定整改措施。党员领导干部要对照党章和《廉政准则》和“四项监督制度”等各项规定要求，结合查找的廉政自律的突出问题和情况，从“讲党性、重品行、作表率”的高度，制定整改措施、落实整改责任，并将整改情况在一定范围内公布，以听取各方意见，主动接受干部群众监督。结合学校开展的廉政风险预警预防机制建设试点工作，不断完善制度、创新体制、健全机制，要完善党员干部廉政教育的长效机制，以巩固和扩大主题教育成果。
3、深入基层转变作风。各级党员干部根据学校今年的加强内涵建设和奉贤校区建设搬迁工作等实际情况，深入基层一线、深入基层联系点，扎实调研、帮助二级学院攻坚克难、帮助解决师生最关心、最现实、最直接的矛盾和困难，切实提高宗旨意识，切实转变工作作风。积极带领全校师生进一步加强内涵建设、奉贤校区建设和平稳搬迁工作、
4、组织主题教育活动交流。各党总支（直属党支部）对主题活动开展的情况，包括：党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，反腐倡廉建设情况；落实《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》、《学校二级学院贯彻“三重一大”制度实施细则》等的情况、整改措施落实的情况开展自查，自查情况书面报学校纪委。学校党委将组织对各党总支（直属党支部）主题教育活动情况开展监督检查，总结好经验和好做法进行交流，确保主题教育活动取得实效。优秀主题党课将参加市教卫党委组织的“主题教育优秀廉政勤政党课评选活动”和经验交流。
四、工作要求
（一）加强领导，统筹兼顾。学校建立主题教育活动领导小组，落实工作责任。各党总支（直属党支部）要充分认识开展主题教育活动的重要意义，加强领导，把主题教育与学习贯彻廉政准则、构建惩防体系基本框架等结合起来；把主题教育活动与学校的中心工作结合起来，将主题教育活动与开展“七一”纪念活动结合起来，作为学校党的建设的一项重要工作来抓，着力在取得实效上下功夫。
（二）精心组织，落实责任。按照开展主题教育活动的实施计划方案，做到教育有目标、有计划，有推进、有保障、有检查、有总结，要在取得实际成效上下功夫。注意做好四个结合：把主题教育活动与践行党的建设伟大工程结合起来；与提高党员干部队伍的整体素质结合起来；与努力推进学校内涵建设和奉贤校区建设搬迁等工作结合起来；与建立党建工作的长效机制结合起来。纪检、组织、宣传等职能部门要明确职责，加强协作，各党总支（直属党支部）要积极组织实施，履行职责。
（三）突出重点，注重实效。开展主题教育活动以党政领导班子、党政领导干部为重点，以领导干部是否熟悉掌握《廉政准则》和“四项监督制度”，形成良好氛围；以领导干部是否解决作风和思想道德方面存在的突出问题为主要内容，形成整改措施和长效机制。将提高党员干部的执政能力、抵御廉政风险能力、解决党性党风党纪方面突出问题、解决师生最关心、最现实、最直接的问题，以此作为检验领导干部学习贯彻《廉政准则》和“四项监督制度”的主题教育活动实效的标准。
附件1：上海应用技术学院党员干部中开展主题教育活动日程安排
附件2： 党员干部中开展主题教育活动学习文件目录
中共上海应用技术学院委员会
二〇一〇年五月二十八日
